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POLISPORT Framework-Schutz
Polisport-Kunststoffe werden aus eingespritztem Kunststoff hergestellt, der von der Marke selbst entwickelt wurde. Alle Kunststoffe sind mit DGP (Durable Polypropylene Gloss) ausgestattet, dessen Hauptvorteile eine hohe Festigkeit und eine schöne glänzende Oberfläche sind. * Art der Herkunft * Identisch mit Kunststoffen, die in MXGP verwendet werden | Artikel: POLISPORT Framework-Schutz
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Skript VwGO (Wüstenbecker, Horst)
Skript VwGO , Vorteile Noch stärkere Konzentration auf das Examenswissen Optimale Verknüpfung von Strukturwissen und Falllösung Übersichtliche Schemata Zur Reihe Alpmann Skripten - Das komplette Examenswissen Zum Werk Im AS-Skript VwGO finden Sie alle prüfungsrelevanten Schwerpunkte zur Zulässigkeit und Begründetheit verwaltungsgerichtlicher Klagen, insbes. Eröffnung des Verwaltungsrechtswegs, Klagearten im Verwaltungsprozess, Klagebefugnis, Fristen, vorläufiger Rechtsschutz, Überblick über die Rechtsmittel der VwGO und das Widerspruchsverfahren. Die Neuauflage berücksichtigt die aktuelle Entwicklung in Rechtsprechung und Literatur. Zielgruppe Studierende , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 11. Auflage, Erscheinungsjahr: 202306, Produktform: Kartoniert, Autoren: Wüstenbecker, Horst, Auflage: 23011, Auflage/Ausgabe: 11. Auflage, Keyword: Verwaltungsgerichtsordnung; Verwaltungsprozessrecht; vorläufiger Rechtsschutz; Widerspruchsverfahren; Rechtsmittel, Fachschema: Verfassungsrecht~Verwaltungsrecht - Verwaltungssachen~Verfahren (juristisch) / Verwaltungsverfahren~Verwaltungsverfahren, Fachkategorie: Öffentliches Recht, Bildungszweck: für die Hochschule, Warengruppe: HC/Öffentliches Recht, Fachkategorie: Verfassungs- und Verwaltungsrecht, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Seitenanzahl: X, Seitenanzahl: 267, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Alpmann Schmidt, Verlag: Alpmann Schmidt, Verlag: Alpmann und Schmidt Juristische Lehrgnge Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Länge: 191, Breite: 245, Höhe: 17, Gewicht: 578, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 1642596, Vorgänger EAN: 9783867527507 9783867526500 9783867524971 9783867524322 9783867523394, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0100, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 246259
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Skript Staatsorganisationsrecht (Altevers, Ralf)
Skript Staatsorganisationsrecht , Vorteile Noch stärkere Konzentration auf das Examenswissen Optimale Verknüpfung von Strukturwissen und Falllösung Übersichtliche Schemata Zur Reihe Alpmann Skripten - Das komplette Examenswissen Zum Werk Das Staatsorganisationsrecht gehört zu einem der wichtigsten Prüfungsbereiche des Examens. Das Skript Staatsorganisationsrecht stellt den für die juristische Ausbildung relevanten Stoff so dar, wie er im Examen benötigt wird. Behandelt werden alle prüfungsrelevanten Schwerpunkte, insbesondere zu den Staatsprinzipien, den obersten Bundesorganen und der Gesetzgebung unter Berücksichtigung der europäischen Integration. Daneben werden alle wesentlichen verfassungsprozessualen Probleme dargestellt. Zielgruppe Examenskandidaten und Studierende ab den mittleren Semestern , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 20. Auflage, Erscheinungsjahr: 20231031, Produktform: Kartoniert, Autoren: Altevers, Ralf, Auflage: 23020, Auflage/Ausgabe: 20. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 281, Keyword: Bundesorgane; Gesetzgebung; Bundesverwaltung; Finanzverfassung; Völkerrechtlicher Vertrag, Fachschema: Deutschland~Staat~Verfassungsrecht, Bildungszweck: für die Hochschule, Fachkategorie: Öffentliches Recht, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Seitenanzahl: XIV, Seitenanzahl: 276, Verlag: Alpmann Schmidt, Verlag: Alpmann und Schmidt, Produktverfügbarkeit: 02, Länge: 249, Breite: 195, Höhe: 16, Gewicht: 598, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 2054025, Vorgänger EAN: 9783867527521 9783867526692 9783867525848 9783867524865 9783867523165, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0180, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 436013
Preis: 22.90 € | Versand*: 0 € -
Arzneimittelkunde-Skript (Schäferlein, Susanne)
Arzneimittelkunde-Skript , Weniger aufschreiben - mehr verstehen Nach Organsystemen gegliedert bespricht das Arzneimittelkunde Skript in 21 Kapiteln die Funktion der verschiedenen Organe, deren Erkrankungen, und womit diese behandelt werden. Die Kapitel lassen sich ebenso gut in einer anderen Reihenfolge bearbeiten und eignen sich somit auch für den Unterricht in Lernfeldern. Die kompakte Darstellung erlaubt dir, deine Aufmerksamkeit ganz auf den Unterricht zu richten. Prägnante Stichworte und eine übersichtliche Gliederung geben dir eine rasche Orientierung. Beratungstipps zeigen dir, wie du den Bogen von der Schultheorie in die Apothekenpraxis schlägst. Ob während der Vorlesung, bei der Nacharbeit zu Hause oder bei der Prüfungsvorbereitung - das Skript strukturiert den Stoff und garantiert dir gute Lernerfolge. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 2., Auflage, Erscheinungsjahr: 20170823, Produktform: Kartoniert, Autoren: Schäferlein, Susanne, Auflage: 17002, Auflage/Ausgabe: 2., Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 253, Abbildungen: 16 s/w Abb., 222 s/w Tab., Keyword: Arzneitherapie; Fertigarzneimittelkunde; Krankheitsbilder; Medikamentöse Therapie; PTA; Patientenberatung; Pharmazeutisch-technische-Assistenten; Skript, Fachschema: Arznei - Arzneimittel~Medikament~Pharmaka~Tablette~Apotheke - Apotheker~Krankenpflege~Pflege / Krankenpflege~Arznei / Arzneimittellehre~Pharmakologie, Fachkategorie: Pharmazie, Apotheke, Warengruppe: HC/Pharmazie/Pharmakologie/Toxikologie, Fachkategorie: Pharmakologie, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Deutscher Apotheker Vlg, Verlag: Deutscher Apotheker Verlag, Breite: 210, Höhe: 16, Gewicht: 863, Produktform: Kartoniert, Genre: Mathematik/Naturwissenschaften/Technik/Medizin, Genre: Mathematik/Naturwissenschaften/Technik/Medizin, Vorgänger EAN: 9783769255515, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0008, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 1682966
Preis: 32.00 € | Versand*: 0 €
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Welche Funktion erfüllt ein Tarifvertrag?
Ein Tarifvertrag regelt die Arbeitsbedingungen und -beziehungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern einer Branche oder eines Unternehmens. Er legt unter anderem Mindestlöhne, Arbeitszeiten, Urlaubsansprüche und Kündigungsfristen fest. Darüber hinaus dient ein Tarifvertrag auch der Friedenssicherung in den Betrieben, da er Konflikte zwischen den Tarifvertragsparteien vermeiden soll. Er trägt somit zur Stabilität und Fairness am Arbeitsmarkt bei. Zudem kann ein Tarifvertrag auch die soziale Sicherheit der Arbeitnehmer stärken, indem er beispielsweise Regelungen zur betrieblichen Altersvorsorge oder zur Weiterbildung enthält.
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Welcher Tarifvertrag gilt?
Das hängt von der Branche und dem Arbeitgeber ab. In Deutschland gibt es eine Vielzahl von Tarifverträgen, die für verschiedene Branchen und Unternehmen gelten. Um herauszufinden, welcher Tarifvertrag für einen bestimmten Arbeitsplatz gilt, sollte man sich an die zuständige Gewerkschaft oder den Arbeitgeber wenden.
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Wer beschließt Tarifvertrag?
Tarifverträge werden in der Regel zwischen Gewerkschaften und Arbeitgeberverbänden ausgehandelt. Beide Parteien verhandeln über die Arbeitsbedingungen, Löhne und andere arbeitsrechtliche Regelungen. Wenn sich beide Seiten auf einen Tarifvertrag geeinigt haben, wird dieser von den jeweiligen Gremien der Gewerkschaften und Arbeitgeberverbände genehmigt. Erst nach dieser Genehmigung tritt der Tarifvertrag in Kraft und gilt für die betroffenen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer. Letztendlich sind es also die Vertreterinnen und Vertreter der Gewerkschaften und Arbeitgeberverbände, die über die Annahme eines Tarifvertrags entscheiden.
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Tarifvertrag oder Einzelvertrag?
Die Entscheidung zwischen einem Tarifvertrag und einem Einzelvertrag hängt von verschiedenen Faktoren ab. Ein Tarifvertrag bietet in der Regel festgelegte Standards und Regelungen für eine bestimmte Branche oder Berufsgruppe, während ein Einzelvertrag individuell zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer ausgehandelt wird. Die Wahl hängt von den Bedürfnissen und Interessen beider Parteien ab, sowie von der Verfügbarkeit und Relevanz eines Tarifvertrags für die spezifische Situation.
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Skript StPO (Soyka, Martin)
Skript StPO , Vorteile - Konzentration auf das Examenswissen - Gestraffte Präsentation, didaktisch eingängig aufbereitet und auf den Punkt gebracht - Übersichtliche Darstellung mit Grafiken, Mustertexten von Haftbefehlen, Anklageschriften, Urteilen und Strafbefehlen - zahlreiche Übersichten Zur Reihe Alpmann Skripten - Das komplette Examenswissen Zum Werk Das Skript vermittelt die Kenntnisse des Strafprozessrechts und der Grundzüge des OWiG für Studium und Referendariat. Dem Praktiker soll es den (Wieder-)Einstieg erleichtern. Alle Klassiker - alles Aktuelle: Von DNA-Analyse über das Abhören bis zur Beweisverboten und Verständigung. Zielgruppe Studierende und Referendare , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 21. Auflage, Erscheinungsjahr: 20221010, Produktform: Kartoniert, Autoren: Soyka, Martin, Auflage: 22021, Auflage/Ausgabe: 21. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 155, Keyword: Verfahrensgrundsätze; Erkenntnisverfahren; Zwangsmittel; Rechtsmittel; Wiedereinsetzung; Rechtskraft; Strafvollstreckung, Fachschema: Prozess (juristisch) / Strafprozess~Strafprozess~Strafrecht, Bildungszweck: für die Hochschule, Warengruppe: HC/Strafrecht, Fachkategorie: Strafrecht, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Alpmann Schmidt, Verlag: Alpmann Schmidt, Verlag: Alpmann und Schmidt Juristische Lehrgnge Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Länge: 247, Breite: 193, Höhe: 9, Gewicht: 362, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 2292028, Vorgänger EAN: 9783867527415 9783867525923 9783867524148 9783867522564 9783867521581, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0016, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 509876
Preis: 19.90 € | Versand*: 0 € -
Skript Grundrechte (Altevers, Ralf)
Skript Grundrechte , Vorteile Noch stärkere Konzentration auf das Examenswissen Optimale Verknüpfung von Strukturwissen und Falllösung Übersichtliche Schemata Zur Reihe Alpmann Skripten - Das komplette Examenswissen Zum Werk Grundrechte sind nicht nur elementarer Bestandteil und Grundlage des Grundgesetzes, sondern auch ein "Dauerbrenner" in Examensklausuren - sei es in grundrechtsspezifischen Aufgabenstellungen, sei es in den Auswirkungen der Grundrechte auf andere Rechtsbereiche des öffentlichen Rechts wie des Privatrechts. Das Skript stellt den relevanten Stoff so dar, wie er im Examen benötigt wird. Sie finden alle prüfungsrelevanten Schwerpunkte zu den einzelnen Grundrechten sowie auch zu den verfassungsprozessualen Grundsätzen und Verfahren (insbes. Verfassungsbeschwerde) unter Berücksichtigung aktueller Rechtsprechung und Literatur. Die Neuauflage des Skripts verbindet die Vorteile der bewährten Darstellung anhand von Fällen mit einer vorgezogenen abstrakten Darstellung zur Einführung in die jeweilige Problematik. Aufbauschemata als unerlässliche Grundlage für die eigene Klausurlösung und Strukturübersichten zur Einordnung der behandelten Probleme runden die Darstellung ab. Fallübergreifende Übersichten dienen zur Schnellerfassung und Wiederholung des Stoffes. Zielgruppe Studierende , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 21., neu bearbeitete Auflage, Erscheinungsjahr: 20230511, Produktform: Kartoniert, Autoren: Altevers, Ralf, Auflage: 23021, Auflage/Ausgabe: 21., neu bearbeitete Auflage, Keyword: Verfassungsbeschwerde; Freiheitsrecht; Gleichheitsrecht; Rechtsschutz; Bundesverfassungsgericht, Fachschema: Grundgesetz - GG~Verfassung / Grundgesetz~Grundrecht~Unantastbarkeit, Bildungszweck: für die Hochschule, Fachkategorie: Öffentliches Recht, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Alpmann Schmidt, Verlag: Alpmann und Schmidt, Länge: 249, Breite: 196, Höhe: 20, Gewicht: 585, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 2514961, Vorgänger EAN: 9783867527774 9783867527057 9783867526364 9783867525442 9783867523943, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0070, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 107264
Preis: 22.90 € | Versand*: 0 € -
Giro Helm Syntax
Giro Helm Syntax
Preis: 119.99 € | Versand*: 4.50 € -
Skript Familienrecht (Roßmann, Franz-Thomas)
Skript Familienrecht , Vorteile Noch stärkere Konzentration auf das Examenswissen Optimale Verknüpfung von Strukturwissen und Falllösung Übersichtliche Schemata Zur Reihe Alpmann Skripten - Das komplette Examenswissen Zum Werk Einarbeitung neuster Rechtsprechung und Berücksichtigung evtl. Gesetzesänderungen Inhalt Eherecht Ehescheidungsrecht Kindschafts- und Verwandtschaftsrecht Vormundschaf, Betreuung, Patientenverfügung, Vorsorgevollmacht und Pflegschaft Nichteheliche Lebensgemeinschaft Eingetragene Lebenspartnerschaft Zielgruppe Studierende , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 23. Auflage, Erscheinungsjahr: 20230404, Produktform: Kartoniert, Beilage: kartoniert, Autoren: Roßmann, Franz-Thomas, Auflage: 23023, Auflage/Ausgabe: 23. Auflage, Keyword: Eherecht; Kindschaftsrecht; Vormundschaft; Betreuung, Fachschema: Familienrecht~Privatrecht~Zivilgesetz~Zivilrecht, Bildungszweck: für die Hochschule, Warengruppe: HC/Privatrecht/BGB, Fachkategorie: Zivilrecht, Privatrecht, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Seitenanzahl: X, Seitenanzahl: 263, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Alpmann Schmidt, Verlag: Alpmann Schmidt, Verlag: Alpmann und Schmidt Juristische Lehrgnge Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Länge: 249, Breite: 195, Höhe: 15, Gewicht: 508, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 2760395, Vorgänger EAN: 9783867527361 9783867526401 9783867524056 9783867522823 9783867521680, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0010, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 122336
Preis: 22.90 € | Versand*: 0 €
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Hat Edeka einen Tarifvertrag?
Ja, Edeka hat einen Tarifvertrag. Der Tarifvertrag regelt die Arbeitsbedingungen der Mitarbeiter, wie zum Beispiel Gehälter, Arbeitszeiten, Urlaubsanspruch und weitere Sozialleistungen. Dieser Tarifvertrag wurde zwischen der Gewerkschaft und Edeka ausgehandelt und gilt für alle Beschäftigten des Unternehmens. Durch den Tarifvertrag sollen faire und gerechte Arbeitsbedingungen für die Mitarbeiter gewährleistet werden. Es ist wichtig, dass Arbeitgeber wie Edeka Tarifverträge respektieren und einhalten, um die Rechte der Arbeitnehmer zu schützen.
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Wann endet ein Tarifvertrag?
Ein Tarifvertrag endet in der Regel mit Ablauf der vereinbarten Laufzeit, die im Vertrag festgelegt ist. Dies kann beispielsweise nach einem Jahr oder mehreren Jahren der Fall sein. Ein Tarifvertrag kann auch durch eine Kündigung einer der Vertragsparteien vorzeitig beendet werden. Dies muss jedoch unter Einhaltung der gesetzlichen Kündigungsfristen und -modalitäten erfolgen. Ein Tarifvertrag kann auch durch eine einvernehmliche Aufhebung der Vertragsparteien beendet werden. In manchen Fällen kann ein Tarifvertrag auch durch eine Änderung der gesetzlichen Rahmenbedingungen oder durch eine Fusion der Tarifvertragsparteien enden.
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Kann Gewerkschaft Tarifvertrag erzwingen?
Ja, Gewerkschaften haben das Recht, Tarifverträge mit Arbeitgebern auszuhandeln. Wenn ein Arbeitgeber sich weigert, einen Tarifvertrag abzuschließen, können Gewerkschaften Druck ausüben, indem sie Streiks oder andere Arbeitskampfmaßnahmen organisieren. Letztendlich können Gewerkschaften jedoch keinen Tarifvertrag erzwingen, da dies auf freiwilliger Basis geschehen muss. In einigen Ländern können Tarifverträge jedoch für allgemeinverbindlich erklärt werden, was bedeutet, dass sie für alle Arbeitgeber und Arbeitnehmer in einer Branche gelten, unabhängig davon, ob sie Mitglied einer Gewerkschaft sind oder nicht.
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Wo gilt der Tarifvertrag?
Der Tarifvertrag gilt in der Regel für alle Arbeitnehmer eines bestimmten Wirtschaftszweigs oder Unternehmens, die Mitglied der Gewerkschaft sind, die den Tarifvertrag abgeschlossen hat. Er regelt unter anderem Arbeitsbedingungen wie Löhne, Arbeitszeiten, Urlaubsansprüche und Kündigungsfristen. Der Tarifvertrag kann auch für nicht-gewerkschaftlich organisierte Arbeitnehmer gelten, wenn ihr Arbeitgeber Mitglied im Arbeitgeberverband ist, der den Tarifvertrag abgeschlossen hat. In einigen Fällen können Tarifverträge auch für ganze Branchen oder Regionen gelten, unabhängig von der Gewerkschaftszugehörigkeit der Arbeitnehmer. In Deutschland sind Tarifverträge rechtlich bindend und können nur durch eine neue Vereinbarung zwischen den Tarifvertragsparteien geändert oder aufgehoben werden.
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